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    報告:高校畢業生返鄉就業成趨勢,半數端起“鐵飯碗”

    來源:騰訊網    發布時間:2023-08-09 15:45:05

    界面新聞記者 | 張旭 實習記者 楊景童

    界面新聞編輯 | 翟瑞民

    近日,教育研究機構麥可思研究院發布2022屆大學生返鄉就業的調查報告稱,越來越多的高校畢業生選擇回鄉就業,非一線城市、基層就業成了他們的新選擇。


    (相關資料圖)

    麥可思研究發現,近五屆在外地(即“非生源省”)求學的應屆本科生畢業半年后返鄉(即“生源所在省”)就業的比例呈上升趨勢。2022屆外地求學本科生返鄉就業的比例(47%)較2018屆(43%)提升了4個百分點。可見,在當下應屆本科畢業生返鄉就業意愿在不斷增強。

    報告數據顯示,2022屆大學生返鄉就業呈現以下趨勢:畢業生返鄉就業比例呈上升趨勢;女生畢業即返鄉就業比例高于男生,東部地區生源畢業即返鄉就業比例更高;返鄉就業者,近半數在體制內工作;家鄉就業更穩定,他鄉就業錢更多。

    研究發現,不同性別、不同生源地的應屆本科生返鄉就業情況,均有所不同。在外地求學的2022屆本科女生,畢業后即返鄉就業的比例(52%)明顯高于男生(40%)。這可能與女性更偏向于追求安全穩定的心理機制有關。

    不同生源地2022屆本科畢業生,畢業即返鄉就業的比例也差異較大。東部地區生源返鄉就業比例最高,為59%,其后為西部地區(44%)。東北地區生源返鄉就業比例相對較低,僅為24%。

    對此,麥可思研究院指出,大學畢業生返鄉就業意愿或與地區經濟發展水平有較大關系。家鄉所在地經濟發展水平越高,就業機會和發展空間越大,生活環境越好,對大學畢業生的返鄉就業吸引力也就越大。

    值得關注的是,在工作單位選擇上,返鄉就業者在家鄉端起“鐵飯碗”的比例更高。數據顯示,2022屆返鄉就業本科畢業生在民營企業或個體的比例為47%,低于全國本科畢業生平均水平4個百分點;在政府機構/科研或其他事業單位的比例(25%),高出全國本科畢業生平均3個百分點;在國有企業的比例(24%),高出全國本科畢業生平均水平2個百分點。

    而從收入觀察,返鄉就業群體即便在月收入不具有優勢的情況下,就業滿意度并不低。調查顯示,2022屆返鄉就業本科畢業生的月收入(5525元)低于全國本科畢業生平均水平465元,工作專業相關度(70%)低于全國本科畢業生平均水平4個百分點,但就業滿意度(78%)略高于全國本科畢業生平均水平(77%)。

    麥可思研究院在報告中指出,返鄉就業漸成部分大學畢業生的就業新選擇,但返鄉就業到底香不香,可謂見仁見智。

    界面新聞注意到,2022年全國兩會上,全國政協委員、北京農學院院長周劍平曾建議,各地政府應利用假期組織當地大學生了解本地經濟社會發展狀況,為大學生返鄉創業創造良好環境。全國人大代表、農工黨中央委員、山西工商學院校長牛三平也指出,高校要充分發揮教育引導的作用,引導學生認識城鄉差距必然逐步縮小的趨勢,鼓勵大學生生源地就業。

    牛三平建議,國家人社部門制定出臺大學畢業生到生源地就業的指導性意見,指導地方結合區域經濟社會發展實際,出臺大學畢業生生源地就業配套政策,在落戶辦理、社保補貼、購房補助、廉租公寓、貸款貼息、入職(崗)免筆試、學費補償等方面給予政策上的優惠,充分發揮國家政策的引導性作用。

    實際上,近年來多地政府已出臺了扶持政策,包括從稅收、貸款和就業崗位等方面推出優惠措施,吸引在外求學的人才返鄉就業創業。

    河南省2022年印發《關于推動豫商豫才返鄉創業的通知》明確提到,畢業5年內大學生返鄉創辦企業且正常經營1年以上,當年新招用登記失業半年以上人員、脫貧人口、農村低收入人口、畢業年度或離校1年內未就業高校畢業生且簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的,按照新招用員工數給予每人1000元的一次性吸納就業補貼。

    2023年2月,上觀新聞報道,為吸引優秀人才回鄉干事創業、促進世界級生態島建設,上海市崇明區明確崇明籍大學生回鄉就業可獲補貼:回鄉工作滿五年、畢業于“雙一流”院校的全日制本科生可獲6萬元補貼,畢業于“雙一流”院校的全日制碩士研究生、博士研究生的補貼金額分別為10萬元和15萬元。

    2023年5月,安徽省人社廳發布《實施穩就業提質擴量服務“家門口”就業三年行動方案》提出,開展“接您回家”活動,通過“接高校畢業生回家”增加高層次人才供給等,每年引導回皖就業創業10萬人左右,逐步推進“人回鄉、技回流、廠回遷、情回歸”。

    廣州日報日前報道,廣東省清遠市“雁歸計劃”實施一年以來成效明顯。截至今年7月,4446名清遠本地籍大學生已回到家鄉就業創業,超七成屬農業、水利、畜牧等涉農專業的急需緊缺人才,其中730人加入到村(社區)“兩委”后備干部、網格員等基層治理隊伍,進一步充實了基層力量。

    2023年5月,國家發改委新聞發言人孟瑋回應大學生就業問題時指出,要推動基層就業渠道更加暢通。國家發改委將堅持推進以縣城為重要載體的新型城鎮化建設,統籌用好各類資金補短板,增強縣城人口、產業、就業綜合承載力。同時,全面推進鄉村振興,加快培育鄉村主導產業,加強國家農村產業融合發展示范園、返鄉入鄉創業園等平臺建設,營造基層就業創業的良好環境。

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